人民網(wǎng)西寧10月9日電 （楊澤秋）為切實保障快遞員群體合法權(quán)益，促進(jìn)青海省快遞業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，日前，經(jīng)青海省政府同意，青海省交通運輸廳、省郵政管理局、省發(fā)展和改革委員會等11部門聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于做好青海省快遞員群體合法權(quán)益保障工作的實施方案》（以下簡稱《方案》）。

《方案》明確，到“十四五”末，全省快遞員群體合法權(quán)益保障的相關(guān)制度機制基本健全，快遞員群體薪資待遇更趨合理，社保權(quán)益得以維護(hù)，專業(yè)技能有效提高，企業(yè)用工更加規(guī)范，從業(yè)環(huán)境更加優(yōu)化，就業(yè)隊伍更加穩(wěn)定，職業(yè)的自我認(rèn)同和社會認(rèn)同持續(xù)增強，快遞員群體的獲得感、幸福感、安全感持續(xù)提升。

《方案》提出合理收益分配機制、保障快遞員合理勞動報酬、提升快遞員社會保障水平等八項重點任務(wù)，根據(jù)快遞末端派費核算有關(guān)規(guī)定，開展快遞網(wǎng)點運營成本調(diào)查，保證末端投遞基本支出，保障快遞員基本勞動所得。依托工會組織、快遞協(xié)會建立行業(yè)集體協(xié)商機制，督促企業(yè)向提供正常勞動的快遞員支付不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的勞動報酬，并按時足額支付，不得克扣或無故拖欠，切實保障快遞員群體經(jīng)濟權(quán)益。建立健全用工服務(wù)長效機制，鼓勵快遞企業(yè)直接用工，提高自有員工比例，增強員工隊伍的穩(wěn)定性。

同時，統(tǒng)籌安全和發(fā)展兩件大事，督促快遞企業(yè)堅守安全生產(chǎn)底線，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，加大資金投入、配齊勞保用品、升級作業(yè)裝備、改善工作環(huán)境和安全生產(chǎn)條件，確保生產(chǎn)作業(yè)安全。進(jìn)一步規(guī)范快遞市場秩序，加強企業(yè)內(nèi)部管理，督促快遞企業(yè)省級總部提升信息化管理水平，加強網(wǎng)絡(luò)運行狀態(tài)監(jiān)測，扎實做好快遞員關(guān)心關(guān)愛各項工作。

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