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西寧大通:“全鏈閉環(huán)”賦能產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟高質(zhì)量發(fā)展
大通回族土族自治縣高質(zhì)量發(fā)展產(chǎn)業(yè)基地,構(gòu)建“北川綠電鋁”“大通護(hù)工”等多個(gè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展聯(lián)盟,以組織鏈固基,以人才鏈蓄力,以輸出鏈強(qiáng)能,以服務(wù)鏈增效,為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展“保駕護(hù)航”。
組織鏈固基,夯實(shí)組織體系。成立由行業(yè)主管部門黨委(黨組)牽頭、縣委縣政府相關(guān)單位、園區(qū)產(chǎn)業(yè)鏈黨組織為成員單位的黨建聯(lián)盟,強(qiáng)化黨組織在企業(yè)發(fā)展中的“牛鼻子”作用。構(gòu)建“組織共建、活動(dòng)聯(lián)辦、資源共享、發(fā)展共贏”模式,通過舉辦交流座談會(huì)、行業(yè)論壇大會(huì)等活動(dòng),強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)間溝通協(xié)作、信息交流。通過選派組織部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任聯(lián)盟副主席、行業(yè)部門分管負(fù)責(zé)人擔(dān)任黨建指導(dǎo)員,指導(dǎo)企業(yè)規(guī)范開展黨建工作,不斷增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈黨組織凝聚力和向心力,持續(xù)提升“兩個(gè)覆蓋”率。
人才鏈蓄力,賦能產(chǎn)業(yè)發(fā)展。將組織育才融入人才培育全過程,強(qiáng)化“源頭儲(chǔ)備、過程紀(jì)實(shí)、跟蹤培育”,做到招聘發(fā)布、人才培養(yǎng)、就業(yè)培育等步驟同步開展、一體推進(jìn)。比如,大通北川工業(yè)園區(qū)綠電鋁產(chǎn)業(yè)鏈黨建聯(lián)盟通過建設(shè)“人才小高地”,重點(diǎn)引進(jìn)國(guó)內(nèi)鋁產(chǎn)業(yè)“產(chǎn)學(xué)研”項(xiàng)目3名專精人才,柔性引進(jìn)上海交通大學(xué)、華中科技大學(xué)等8所高校9名人才,開展技術(shù)攻關(guān)、人才培訓(xùn)、專利申報(bào)等服務(wù),近三年來(lái),累計(jì)投入資金近15億元,申報(bào)成功專利374項(xiàng),承接全省“群英薈·大通行”專家人才考察服務(wù)等活動(dòng)10余場(chǎng)。又如,青海海鼎工貿(mào)集團(tuán)公司黨支部打造“紅藍(lán)工程”共享學(xué)習(xí)室,通過每周組織黨員學(xué)習(xí)綠色制造、“雙碳”政策等知識(shí),提升服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展理論水平。同時(shí)聯(lián)合黨校、高校開展產(chǎn)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),培養(yǎng)“精技術(shù)、懂黨建”的復(fù)合型黨員工人隊(duì)伍。
輸出鏈強(qiáng)能,提升品牌效能。緊盯全省打造產(chǎn)業(yè)“四地”要求,找準(zhǔn)企業(yè)發(fā)展著力點(diǎn)和突破口,打造“大通護(hù)工”“老爺山”蔬菜等一批綜合產(chǎn)能強(qiáng)、產(chǎn)業(yè)鏈完整、示范面廣的特色產(chǎn)業(yè)集群,推動(dòng)“地方特色”向“大產(chǎn)業(yè)”轉(zhuǎn)變。大通景陽(yáng)高原冷涼蔬菜基地整合蘇家堡、土關(guān)等村種植資源,以“1+3+N”模式構(gòu)建集蔬菜打包、儲(chǔ)藏、保鮮及運(yùn)輸于一體的高原冷涼蔬菜全產(chǎn)業(yè)鏈,通過直播帶貨、選樹產(chǎn)業(yè)經(jīng)紀(jì)人等形式,拓寬銷售路徑,提升產(chǎn)品附加值與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。青海海沃食品有限公司依托東西部協(xié)作機(jī)制,將“大通牦?!逼放瞥晒Υ蛉霒|部市場(chǎng),在粵港澳大灣區(qū)、上海、南京等地布局了10余個(gè)城市生活館、體驗(yàn)店、展銷平臺(tái),進(jìn)一步拓寬了銷售渠道。
服務(wù)鏈增效,優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境。將簡(jiǎn)化政務(wù)審批流程、強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督作為優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的重要環(huán)節(jié),推動(dòng)企業(yè)發(fā)展和勞動(dòng)者權(quán)益保障“雙向發(fā)力”。大通縣發(fā)展和改革局建立三級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化政務(wù)服務(wù)體系,選派懂政策、懂業(yè)務(wù)的干部作為助企聯(lián)絡(luò)員,落實(shí)取消審批、審批改備案、實(shí)行告知承諾、優(yōu)化審批服務(wù)“四種方式”,破解企業(yè)“準(zhǔn)入不準(zhǔn)營(yíng)”難題。縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局立足企業(yè)發(fā)展需求,組織珍露源、德吉一家親生鮮超市等10家企業(yè)召開對(duì)接互助會(huì),同時(shí)針對(duì)飲水食品安全等方面開展監(jiān)督執(zhí)法,加強(qiáng)企業(yè)溝通,實(shí)現(xiàn)互助共贏。大通護(hù)工產(chǎn)業(yè)基地突出黨建帶群建,打造權(quán)益保障“一站式”服務(wù)中心,發(fā)揮工會(huì)、團(tuán)委、婦聯(lián)等基層組織力量,對(duì)護(hù)工行業(yè)從業(yè)人員在看病就醫(yī)、子女入學(xué)、住房保障等方面給予全方位保障,全力維護(hù)護(hù)工合法權(quán)益。
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